論文対策|憲法

論文対策|憲法第40問

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問題
Q、思想信条を理由とする本採用の拒否が認められるか。

▼答え

1、企業は契約締結の自由を有しているのだから、思想信条を理由に雇い入れを拒否しても違法ではない。
2、もっとも本採用については、内定を受けたことにより他社の就職活動をやめており、その拒否は弊害が著しい。よって合理的で相当な場合のみ適法となる。


 

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